SE RUMOREA ZUMBIDO EN SISTEMA DE GESTIóN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO LEY 29783

Como sistema, el tema referente a seguridad y salud en el trabajo debe constantemente mantenerse vigilado, para evidencias aquellos aspectos que requieren de mejoría y de este modo, tomar las acciones correspondientes para solucionar las fallas o alertar la ocurrencia de accidentes que deplorar.La implementación adecuada de un sistema de gestión

Los empleadores también se benefician al fijar un finalidad en la mejoría continua y poder demostrar su compromiso con la Seguridad y Salud en el Trabajo.Si la estructura no cumple con estas disposiciones, podrá confrontar las sanciones que el gobierno dispuso en el decreto 472 de 2015 “Sanciones por incumplimiento en SST”, las cuales van de